Archiwum wpisów
2016-03-12 19:45
Wypadki mogą przytrafić się w każdym środowisku pracy. Nawet ciche powierzchnie biurowe mogą być sceną dla nieszczęśliwych wypadków. Jednakże wiadome jest, że wypadki są bardziej powszechne w specjalnościach jak chociażby budownictwo. Wypadek może się przytrafić z wielu względów. Może zawieść...
2016-03-12 19:45
Gdy jeden z zatrudnionych odejdzie z firmy, trzeba znaleźć wykwalifikowaną osobę, która przejmie jej obowiązki. W ciągu procesu aplikacji trzeba będzie ocenić charakter i cechy wszystkich aspirujących kandydatów celem ustalenia, który z nich jest najodpowiedniejszy na nowe stanowisko.
Trzeba być...
2016-03-12 19:45
Zmiany w kadrach pracowniczych są wielkim kłopotem dla każdej firmy. Koszt zastąpienia pracownika jest nieraz bardzo duży, potrzeba na to dodatkowego czasu. Problemem będzie konieczność przeszkolenia nowego pracownika. Dobrym pomysłem jest wobec tego zachowanie stałej kadry.
Jednym ze sposobów na...
2016-03-12 19:44
To jak traktujesz swoją pracę i jak widzisz własny pobyt tam zależeć będzie dużo od tego jak zauważasz swojego pracodawcę. Termin pracodawca oznaczałby zarówno Twojego bezpośredniego przełożonego i samą firmę. Jeśli odczuwasz, że masz złego pracodawcę istnieje jedynie małe prawdopodobieństwo, że...
2016-03-12 19:44
Jeśli jesteś stroną sporu, masz problemy z nietolerancją lub molestowaniem, kłopoty z zadłużeniem bądź problemy z rozwiązaniem umowy o pracę, najlepszym rozwiązaniem będzie zatrudnienie prawnika. Prawnik Wrocław zajmie się ochroną Twoich praw, między innymi w przypadku gdy dotknie Cie zwolnienie...
2016-03-12 19:43
Mobbing w miejscu pracy szerzy się jak wirus. To dla mnie niewytłumaczalne, że więcej niż 50% wszystkich zatrudnionych jest zastraszanych w miejscu pracy.
Znęcanie się w miejscu pracy dotyczy wszystkich stanowisk i obejmuje zarówno mężczyzn jak i panie. Prześladowania i szykany dotyczą wielu...
2016-03-12 19:43
Traktujesz swoich pracowników doskonale, finansujesz im pensję, udzielasz im płatnych urlopów a także proponujesz ponadplanowe bonusy. Mimo to, z jakiegoś względu nie dają z siebie wszystkiego. Zjawiają się w pracy we właściwym czasie, robią co do nich należy lecz ich postawa i efekty nie są...
2016-03-12 19:42
Istnieje kilka kluczowych etapów, dzięki którym można radzić sobie z rozwiązywaniem konfliktów w miejscu pracy. Za każdym razem, gdy grupa ludzi współpracuje nad zleconym im zadaniem istnieje duża szansa, iż pojawią się konflikty. Czasami podołanie problemom jest bezproblemowe do zrealizowania, ale...
2016-03-12 19:42
To przygnębiający fakt, że dziś większość ludzi nie jest świadomych własnych praw jako pracowników. W niektórych przypadkach pracownicy czują, iż ich prawa są łamane, lecz nie mają pojęcia o tym jak z tym walczyć.
Tak więc pierwszym krokiem do rozwikłania kłopotu jest uzmysłowienie sobie własnych...
2016-03-12 19:39
Zaledwie kilka lat temu, ochrona zatrudnionych była nieduża jeśli w ogóle jakaś była. W tym okresie traktowanie pracownika dobrze lub źle leżało w kwestii właściciela firmy. Warunki pracy były często ubogie: przepisy bhp niedostateczne a wielokrotnie nie egzekwowane. Spora część zatrudnionych nie...
Wpisy: 1 - 10 z 10